教师必备——班级管理奖励方法

最让老师们头疼的就是应该如何给班级制定奖惩措施，不少新手老师面对刚刚接手的班级纪律差、学习习惯不好等等问题忙昏了头脑，其实制订一套合理的班级奖惩措施，就可以帮助老师们解决这个问题。今天就来看看都有哪些奖励方式是新手老师们可以参考的吧！

1可以让学生自己准备小纸条，在上面写好学号，按照制定好的班规，如学生认真听课或者打扫卫生干净的同学，都可以放一张写好学号的小纸条，放在好运桶里面，每天花两三分钟时间随机抽取学号，抽到的同学就有小奖励，每周清空一次。

2.设置一些非物质奖励，例如心愿卷可以让学生许下一个小小的心愿，类似一日班长体验、免作业、自由选作业、免值日、报听写等

3.也可以有一些小小的物质奖，比如小零食、奶茶、文具等

4.表扬信：老师们还可以定期抽取一个表现优异的同学，给家长写表扬信，表扬在校的优秀表现

5.选出优秀代表：可以定期评选成绩进步最大的学生，成绩排名第一的同学以及为班级贡献最多的学生，挂在黑报班后面，作为榜样

6. 还可以给期中期末考试的前几名同学，进步最大的几名同学、单科冠军抽奖，奖品和上面可以公用

7.对于作业完成得很好的同学，也可以在作业簿上写上一些有趣的评语

8.与此同时也可以定期评选优秀学生，给他们写一些小信件，学生们一般会非常喜欢

9.也可以利用空余时间让学生自选影片在全班播放。

以上9点奖励措施都是实践过，学生们相对比较喜欢的，其实给学生的奖励不一定需要重金购买，如果给学生的奖励需要花费大量金钱，对学生的嘉奖程度如果是要靠奖励的金额来衡量，那就失去了奖励最原本的意义。